企业内训：怎样提升影响力 提升影响力的方法

       随着市场经济竞争越来越激烈，企业领导者的领导力在市场竞争中的作用逐渐的凸显出来，那么作为领导者我们该怎样增强自己的领导力呢，由于影响力是领导力的基础，一个人想成功的影响周边的人，那么他必须有过人的影响力，比如在工作上比较突出，或者在管理上比突出等等。

       在上一期的分享中，我们了解到企业内训课程主要有哪些，今天我们来了解下领导层的影响力怎么提升，影响力提升的方法！

       第一：注重个人的信用记录，因为现在社会，信任是一个人最好的标签，如果一个人连最基本的信任都没有，那么这个人可以说是非常的失败，可以说任何一家企业都是不会雇佣一个连信任都没有的人。因此信任是人与人之间打交道的基石，无论在工作和生活中，我们都要注重培养自己的信用。

       第二：提升自己的表达能力，说话是人的一种本能，会说话是人的一种能力，能够把自己的观点快速准备的表达，把复杂的事情简单的表达，对出现的问题提出一个比较高明的见解，这就体现一个人优秀的表达能力。

       第三：求同存异，达成共识。共赢是任何一家企业追求的目标，影响力不是权力，不是在说话上击败对方，而是试着创造双方互利的环境。

       第四：勇敢而宽容，成功的人一般都具备勇敢的精神，因为勇敢是具有感染力的，不知不觉都能影响周围的人们，宽容不是妥协，更不是懦弱，而是允许对方与自己不同。

       第五：不断追求完美的精神，任何一个人都有缺点，都有不足，但是必须有最求完美的行为，严格的要求自己，一般无形中都能够产生影响力。

       以上都是广州开讲啦企业内训公司影响力课程方面的经验分享，如果想了解更多关于企业内训方面的知识，请关注我们的官方网站视频课程，或者关注我们微信公众号，参加我们定期举办的线下活动